EN Ser el cambio que deseamos ver
Reality Changers defiende y camina junto a estudiantes universitarios de primera generación mientras trabajamos juntos para superar las barreras sistémicas arraigadas en el racismo y la opresión. Somos responsables ante las diversas comunidades a las que servimos, especialmente aquellas que incluyen personas de color, y afirmamos activamente la dignidad de todas las personas.
Quienes somos
Gráficos demográficos
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14% de los miembros del personal de Reality Changers son graduados del programa
Entendiendo la DEI
En Reality Changers, nuestra misión de preparar a los jóvenes como graduados universitarios de primera generación y líderes comunitarios va de la mano con nuestro compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) iniciativas.
Creemos que si bien el talento existe en todas las comunidades, las oportunidades a menudo no existen. Por eso, fomentar DEI No es solo un principio rector: es esencial para nuestro trabajo. Al derribar las barreras a la educación superior y crear espacios donde cada estudiante se sienta valorado y apoyado, estamos cultivando a los líderes y creadores de cambios del mañana.
Entendiendo el significado de DEI – Diversidad, equidad e inclusión – significa reconocer que el verdadero progreso se produce cuando todos pueden participar y prosperar. Este compromiso no solo alimenta el éxito de nuestros estudiantes, sino también la riqueza cultural e intelectual de las comunidades a las que luego prestan servicios.
Juntos, estamos construyendo un futuro donde todos los jóvenes puedan acceder a las herramientas, el conocimiento y las oportunidades que necesitan para transformar sus vidas e impactar positivamente el mundo.
Diversidad
La diversidad implica mucho más que simplemente quiénes están en una sala. Se trata de aceptar las identidades, perspectivas y experiencias únicas de cada individuo. Entonces, ¿qué es la DEI para nosotros? Es un compromiso con la creación de espacios donde los jóvenes de todos los ámbitos de la vida se sientan vistos, valorados y capaces de tener éxito.
En Reality Changers, la diversidad adopta muchas formas: raza, etnia, género, contexto socioeconómico, idioma, sexualidad, estatus migratorio y más. Pero más allá de la representación, se trata de reconocer el poder de esas diferencias. Cuando los estudiantes, voluntarios y miembros del personal con perspectivas diversas se unen, sucede algo asombroso: surgen nuevas ideas, florece la creatividad y surgen soluciones a grandes desafíos.
Nuestro trabajo se basa en derribar barreras para los estudiantes universitarios de primera generación y crear oportunidades que reflejen la riqueza de sus experiencias. En Reality Changers, la diversidad no es solo una casilla para marcar. Es la base de la innovación y la resiliencia que vemos en nuestros estudiantes todos los días. Juntos, estamos construyendo una comunidad donde cada voz importa y cada sueño tiene la oportunidad de prosperar.
Equidad
La equidad es más que una palabra de moda; está en el centro de todo lo que hacemos. Entonces, ¿qué significa DEI y cómo encaja la equidad? La equidad consiste en nivelar el campo de juego abordando las barreras que afectan a los estudiantes universitarios de primera generación.
La equidad implica reconocer que no todos comienzan desde el mismo lugar. Algunos de nuestros estudiantes enfrentan desafíos sistémicos, ya sea un acceso limitado a los recursos, ciclos generacionales de desigualdad o discriminación basada en su identidad o antecedentes. En Reality Changers, trabajamos para derribar esas barreras y brindar las herramientas, el apoyo y las oportunidades que cada estudiante necesita para prosperar.
No se trata solo de justicia, sino de acción. Al redistribuir recursos y crear programas adaptados a los desafíos particulares que enfrentan nuestros estudiantes, los ayudamos a alcanzar su máximo potencial. Ya sea mediante tutoría, orientación académica o fomento de la confianza, la equidad impulsa el éxito de los líderes y los creadores de cambios a los que capacitamos todos los días.
En Reality Changers, la equidad no es solo un principio; es la promesa de que cada estudiante, sin importar de dónde venga, tiene la oportunidad de brillar.
Inclusión
La inclusión es el eje central de la diversidad, la inclusión social y la inclusión. Se trata de crear un espacio en el que todos sientan que pertenecen, son respetados y pueden participar plenamente. No se trata solo de sentirse bienvenido, sino de sentirse valorado y empoderado para aportar su auténtico yo.
En Reality Changers, la inclusión significa acoger activamente las experiencias, perspectivas e identidades únicas de cada estudiante. Se trata de garantizar que no solo se escuchen todas las voces, sino que también se celebren. Desde adaptaciones bien pensadas hasta un diálogo abierto y respetuoso, la inclusión está presente en todos los aspectos de nuestro trabajo. Por este motivo, para nosotros es importante que nuestro personal y nuestros voluntarios reflejen la diversidad de nuestros estudiantes. Ofrecemos modelos a seguir y mentores con experiencias de vida similares que hacen que los jóvenes se sientan parte del grupo.
Este compromiso con la inclusión consiste en eliminar barreras y construir puentes. Cuando los jóvenes se sienten seguros, apoyados y conectados, pueden soñar en grande, tomar riesgos y tener éxito de maneras que nunca creyeron posibles. Así es como la DEI se convierte en algo más que un marco: se convierte en una experiencia vivida para cada estudiante.
Accesibilidad, antirracismo, comunidad y justicia en acción
En Reality Changers, la DEI es más que una misión. Es nuestra base. Pero la DEI va más allá de las palabras de moda. Para nosotros, se trata de convertir valores como la accesibilidad, el antirracismo, la comunidad y la justicia en acciones significativas.
Accesibilidad significa abrir puertas que tradicionalmente han estado cerradas. Nos esforzamos por eliminar barreras para que cada estudiante tenga las herramientas, los recursos y las oportunidades para prosperar, ya sea apoyo académico, tutoría o simplemente un espacio acogedor para crecer.
El antirracismo es un compromiso de reconocer la desigualdad racial y desafiar activamente los sistemas y prejuicios que la perpetúan. Es escuchar las voces de las personas afectadas, abordar las desigualdades de frente y crear un entorno en el que los estudiantes de todos los orígenes se sientan valorados y respetados.
La comunidad es el centro de todo lo que hacemos. Se trata de construir conexiones, fomentar la colaboración y crear un sentido de pertenencia para los estudiantes y familiasCuando los jóvenes se sienten apoyados por una comunidad fuerte, ganan la confianza para afrontar desafíos y convertirse en líderes por derecho propio.
La justicia nos recuerda que la equidad no consiste en tratar a todos por igual, sino en garantizar la equidad. Significa identificar y abordar las causas fundamentales de la inequidad para garantizar que cada estudiante tenga la oportunidad de alcanzar su máximo potencial. La justicia consiste en abordar los desafíos actuales y crear un futuro mejor.
En Reality Changers, la DEI es una práctica viva y dinámica. Está presente en cada conversación, cada programa y cada conexión que construimos. Juntos, no solo estamos moldeando la vida de los estudiantes, sino que los ayudamos a transformar sus comunidades y el mundo. Involúcrate hoy.
Reconocimiento de tierras
Reality Changers reconoce que residimos en el territorio no cedido y las tierras nativas de la Nación Kumeyaay, también conocida como la Nación Kumeyaay-Diegueño. Es importante que nos eduquemos a nosotros mismos y a los demás sobre la larga historia que nos ha permitido habitar la tierra de la Nación Kumeyaay. Respetamos y honramos las patrias del pueblo Kumeyaay; nos esforzamos por ir más allá de las palabras a acciones que encarnan plenamente un compromiso con los derechos indígenas y nuestros valores de comunidad y equidad.